人事專員
專業(yè)要求:
學歷要求:大專
工作經(jīng)驗:不限
薪資待遇:面議
招聘人數(shù):2
2. 建立和完善員工檔案,做好員工入職、離職、轉正等手續(xù)辦理及人事信息更新,保障人事資料的準確性與完整性。
3. 協(xié)助開展員工培訓工作,制定培訓計劃,組織培訓活動,提升員工專業(yè)技能與綜合素質。
4. 處理員工關系,協(xié)調解決員工糾紛與訴求,營造和諧穩(wěn)定的工作氛圍。
5. 熟悉人力資源管理相關法律法規(guī),確保公司人事工作合法合規(guī)開展。
6. 能接受零工作經(jīng)驗,有專人指導,熟悉招聘、培訓、員工關系等模塊;熟練使用辦公軟件,溝通協(xié)調能力強,工作細致認真,責任心強。
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工作地區(qū): 貴陽市 學歷要求:大專
工作經(jīng)驗:1-3 年薪資待遇:4000--10000 月薪招聘人數(shù): 若干
公司性質:私營企業(yè)公司規(guī)模:所屬行業(yè):
職位描述:
【崗位職責】
我要投遞簡歷
1、公司提供資源,利用各種途徑和資源拓展、收集、整理意向客戶,通過電銷、網(wǎng)銷、面談等形式向客戶介紹公司服務內容;
2、根據(jù)企業(yè)需求與企業(yè)負責人進行有效電話溝通,開發(fā)符合知識產權(專利、商標、軟著等)、高企項目認定、軍工產品、財稅籌劃、會員服務(加計扣除、財務研發(fā)費用歸集)等政府項目申報條件的優(yōu)質企業(yè),并持續(xù)跟進及相關合同簽訂。 [詳情]