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渠道經(jīng)理
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本職位累積查看：8926 次
渠道經(jīng)理
專業(yè)要求：
學(xué)歷要求：不限
工作經(jīng)驗(yàn)：不限
薪資待遇：10000--15000 月薪
招聘人數(shù)：30
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申請(qǐng)視頻面試
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更新日期：2022-04-07
有效期：一個(gè)月
外語(yǔ)要求： 不限
工作地點(diǎn)： 北京-大興區(qū)
招聘對(duì)象： 社會(huì)人才、應(yīng)屆生均可
崗位名稱：渠道經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)全國(guó)部隊(duì)渠道的開發(fā)、合作、維護(hù)和管理，與全國(guó)部隊(duì)渠道建立長(zhǎng)久穩(wěn)定的合作關(guān)系，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；
2、利用渠道開發(fā)新客戶，擴(kuò)大公司市場(chǎng)覆蓋率，建立和維護(hù)客戶檔案；
3、負(fù)責(zé)渠道合作部全國(guó)渠道代表的組織、計(jì)劃、指導(dǎo)、績(jī)效、評(píng)價(jià)等管理工作；
4、負(fù)責(zé)分析客戶及市場(chǎng)需求，收集反饋競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售策略及價(jià)格體系等市場(chǎng)信息，及時(shí)提供市場(chǎng)反饋為企業(yè)發(fā)展提供依據(jù)；
5、跨部門溝通協(xié)調(diào)，共同優(yōu)化業(yè)務(wù)、產(chǎn)品運(yùn)作等模式；
6、公司和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.復(fù)轉(zhuǎn)軍人；
2.有2年以上渠道開拓及管理工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)優(yōu)秀；
3.具有教育培訓(xùn)行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗(yàn)，有豐富客戶資源者優(yōu)先；
4.具有很強(qiáng)的責(zé)任心，具有很強(qiáng)的開拓性和經(jīng)營(yíng)能力；
5.優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、洞察力、邏輯分析能力、具有項(xiàng)目拓展管理、商務(wù)談判相關(guān)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)；
6.具有很強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力、良好的營(yíng)銷思維能力，能敏銳的把握市場(chǎng)方向。
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)全國(guó)部隊(duì)渠道的開發(fā)、合作、維護(hù)和管理，與全國(guó)部隊(duì)渠道建立長(zhǎng)久穩(wěn)定的合作關(guān)系，完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)；
2、利用渠道開發(fā)新客戶，擴(kuò)大公司市場(chǎng)覆蓋率，建立和維護(hù)客戶檔案；
3、負(fù)責(zé)渠道合作部全國(guó)渠道代表的組織、計(jì)劃、指導(dǎo)、績(jī)效、評(píng)價(jià)等管理工作；
4、負(fù)責(zé)分析客戶及市場(chǎng)需求，收集反饋競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售策略及價(jià)格體系等市場(chǎng)信息，及時(shí)提供市場(chǎng)反饋為企業(yè)發(fā)展提供依據(jù)；
5、跨部門溝通協(xié)調(diào)，共同優(yōu)化業(yè)務(wù)、產(chǎn)品運(yùn)作等模式；
6、公司和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職資格：
1.復(fù)轉(zhuǎn)軍人；
2.有2年以上渠道開拓及管理工作經(jīng)驗(yàn)，有團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)，業(yè)績(jī)優(yōu)秀；
3.具有教育培訓(xùn)行業(yè)渠道銷售經(jīng)驗(yàn)，有豐富客戶資源者優(yōu)先；
4.具有很強(qiáng)的責(zé)任心，具有很強(qiáng)的開拓性和經(jīng)營(yíng)能力；
5.優(yōu)秀的商務(wù)談判能力、洞察力、邏輯分析能力、具有項(xiàng)目拓展管理、商務(wù)談判相關(guān)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)；
6.具有很強(qiáng)的市場(chǎng)感知能力、良好的營(yíng)銷思維能力，能敏銳的把握市場(chǎng)方向。
